POLÍTICA

Caminata de las Velas en el Obelisco: el Garrahan reclamó por sueldos y crisis sanitaria

Empleados del hospital pediátrico marcharon hasta el Obelisco con velas y apoyo de figuras del cine para visibilizar la crisis laboral.

Trabajadores del Hospital Garrahan realizaron este jueves una nueva manifestación en el microcentro porteño. Bajo la consigna “el Garrahan no se apaga”, impulsaron una “Caminata de las Velas” que partió desde Callao y Corrientes hasta el Obelisco, en reclamo por mejores condiciones salariales y laborales.

Durante la movilización, se destacó la participación de figuras del cine y la cultura que se sumaron a la causa, en una puesta que fue definida como una “caminata artística” por la avenida Corrientes. La jornada culminó con la lectura de una “carta a la comunidad” a cargo de la actriz Cecilia Roth.

236 renuncias en un año y medio: cifras que alertan

Según manifestaron desde el sector, el conflicto se mantiene sin resolución. “Desde el Gobierno no muestran intención de solucionar el problema. 236 trabajadores renunciaron en el último año y medio”, afirmó una médica del Garrahan ante medios presentes.

El reclamo apunta directamente a la falta de respuesta estatal ante una situación que, según denunciaron, compromete el funcionamiento del hospital pediátrico más emblemático del país.

Crisis en la atención y sobrecarga de tareas

Desde la Asociación de Profesionales y Técnicos (APyT) del Garrahan advirtieron que “el Gobierno Nacional intentó, sin éxito, desgastar esta pelea. Lo que viene es todo lo contrario: en agosto, el mes de las infancias, vamos a redoblar la fuerza en la calle, en unidad, para decirle bien fuerte a (Javier) Milei que el Garrahan no se toca”.

La organización remarcó que la protesta marca el inicio de una campaña de visibilización titulada “Agosto por el Hospital Garrahan y las Infancias”, en el marco del mes donde tradicionalmente se celebran actividades por el Día del Niño.

Falta de personal y salarios no competitivos

Norma Lezana, secretaria general de APyT, se refirió a la situación actual de los equipos de salud en el hospital. “El goteo es incesante”, aseguró, en alusión a la salida constante de profesionales. “Son profesionales jóvenes los que se van porque no pueden sostenerse con estos sueldos”.

Además, explicó que el acuerdo paritario alcanzado por la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) no logra frenar la fuga de trabajadores: “La paritaria firmada por UPCN con un 7% semestral en cuotas del 1%, no alcanza para retener a nadie”.

Reducción crítica de personal en áreas sensibles

Lezana aportó otro dato preocupante sobre la operatividad diaria del hospital. “En una sala donde se necesitaban once enfermeros, hoy hay ocho con la misma carga y complejidad que conllevan los pacientes.” La declaración expone la presión creciente sobre el personal restante y la dificultad de garantizar atención adecuada.



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